后疫情時(shí)代，如何在酒店行業(yè)尋找新的實(shí)習(xí)和工作機(jī)會(huì)？

　　前不久，格里昂舉辦了兩場(chǎng)在線分享會(huì)，邀請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家、教授和格里昂的管理團(tuán)隊(duì)成員一同探討了COVID-19疫情背景之下，學(xué)生如何在酒店行業(yè)尋找實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　格里昂國(guó)際酒店管理BBA學(xué)士項(xiàng)目酒店開(kāi)發(fā)與財(cái)務(wù)管理主任Jonathan Humphries主持了這兩場(chǎng)在線分享會(huì)。他與嘉賓們預(yù)測(cè)了酒店行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)的反彈，并著重分析了COVID-19疫情危機(jī)后酒店行業(yè)將看重求職者的哪些素質(zhì)。

　　有著25年酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、格里昂倫敦校區(qū)講師、Heyward Hospitality Solutions董事總經(jīng)理Michael Heyward在分享中預(yù)測(cè)了疫情危機(jī)后可能出現(xiàn)的機(jī)會(huì)，以及學(xué)生應(yīng)該如何相應(yīng)調(diào)整求職方向。

　　“我相信能那些國(guó)內(nèi)旅游發(fā)達(dá)的市場(chǎng)將最先恢復(fù)，例如德國(guó)、英國(guó)、意大利和法國(guó)。旅游業(yè)基本上在邊境完全開(kāi)放前就可以開(kāi)始反彈。這就要求我們的學(xué)生重新思考潛在的機(jī)會(huì)在哪里�！�

　　靈活性是關(guān)鍵

　　招聘咨詢(xún)專(zhuān)家Chris Mumford從市場(chǎng)角度分析了疫情后招聘經(jīng)理們將看重求職者的哪些素質(zhì)。

　　“如今，酒店行業(yè)是一個(gè)非�；钴S和多樣化的行業(yè)。它涉及共享辦公、共享居住，房地產(chǎn)等等，”他說(shuō)，“所以靈活性就是核心。學(xué)生對(duì)于未來(lái)可能的就業(yè)領(lǐng)域需要有較高的靈活性�！�

　　“隨著酒店行業(yè)的發(fā)展，這個(gè)行業(yè)也越來(lái)越需要復(fù)合人才——那些可以從事多種不同工作的人才�！�

　　“所以學(xué)生在尋找實(shí)習(xí)和求職時(shí)需要在工作地點(diǎn)的選擇上有一定的靈活性，去那些機(jī)會(huì)更多的地方工作。不妨看下我們這個(gè)行業(yè)目前發(fā)展最快的地區(qū)是哪里，例如目前沙特阿拉伯有大量酒店和旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目�！�

　　耐心和人脈

　　格里昂的學(xué)生和校友深知個(gè)人社交網(wǎng)絡(luò)在尋找實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)時(shí)的重要性。雅高集團(tuán)校企關(guān)系和合作副總裁Fabrice Tessier認(rèn)為，在整個(gè)行業(yè)呈現(xiàn)反彈前，學(xué)生不妨關(guān)注自己的人脈。

　　“你的人際網(wǎng)絡(luò)、你的個(gè)人品牌、你的聯(lián)系人、校友和所有你能聯(lián)系的人將成為你未來(lái)的資源，”他說(shuō)，“學(xué)生需要了解這個(gè)行業(yè)、它的趨勢(shì)、潛在求職機(jī)會(huì)，但不要只看一類(lèi)職位，準(zhǔn)備好做一些不一樣的工作。你會(huì)成長(zhǎng)但需要有耐心�！�

　　格里昂的職業(yè)支持

　　格里昂職業(yè)發(fā)展部門(mén)負(fù)責(zé)人Jacquie Lutz也分享了一些求職建議。Jacquie認(rèn)為亞洲將是酒店行業(yè)的發(fā)展熱地：“我們接觸的很多公司都在亞洲快速擴(kuò)張，他們的服務(wù)對(duì)象不僅是海外客戶(hù)，還包括越來(lái)越富裕的本土客戶(hù)�！备窭锇簽閷W(xué)生提供了超越酒店行業(yè)的實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)：“我們正在與更多領(lǐng)域的公司一起構(gòu)建更廣闊的招聘網(wǎng)絡(luò)，” Jacquie說(shuō)，“越來(lái)越多的雇主企業(yè)意識(shí)到格里昂不僅僅是一所酒店管理學(xué)校，也是一所成熟的商學(xué)院——我們學(xué)生的潛力巨大，他們將在后疫情時(shí)代找到適合自己的位置�！�