法定時(shí)薪最高國(guó)家之一的澳大利亞，最低工資再次上調(diào)！

　　澳大利亞福利體系健全，最低工資標(biāo)準(zhǔn)一直位列全球最前沿。而就在最近，澳大利亞的法定最低工資標(biāo)準(zhǔn)又雙叒叕上調(diào)了！

　　據(jù)澳大利亞公平委員會(huì)（FWC）宣布，7月1日起，最低工資上調(diào)5.2%，從每小時(shí)20.33澳元提高到21.38澳元。

　　本次上調(diào)相當(dāng)于每周至少加薪40澳元（以每周工作38小時(shí)為基準(zhǔn)），如果按照澳幣兌人民幣匯率為4.8來計(jì)算，折合成人民幣約每周漲薪了190元。

　　據(jù)數(shù)據(jù)分析機(jī)構(gòu)Country Economy報(bào)告，澳大利亞穩(wěn)居全球法定最低時(shí)薪最高的國(guó)家之列！

　　在如此支持性的政策下，同學(xué)們的“工作DNA”是不是動(dòng)了呢？

　　那么，在澳大利亞工作又有哪些需要記在“腦巴”上的重點(diǎn)知識(shí)呢？

　　這一次，我們?yōu)榇蠹艺�理了一份澳大利亞工作知識(shí)點(diǎn)，歡迎大家在澳大利亞開啟“錢”景滿分的無限未來！

　　工作時(shí)間

　　Working Hours

　　2022年1月13日，澳大利亞聯(lián)邦政府宣布取消對(duì)學(xué)生簽證持有者每?jī)芍芄ぷ?0小時(shí)的限制，留學(xué)生將享受“打工自由”的福利！

　　此外，按照澳大利亞全國(guó)就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（National Employment Standards，NES），法定工作時(shí)長(zhǎng)上限為每周38小時(shí)，外加合理的加班時(shí)間。

　　繳稅/稅號(hào)

　　Tax

　　在澳工作，無論是全職還是兼職，只要是澳大利亞稅務(wù)居民都需要向稅務(wù)局（ATO）申報(bào)繳稅。

　　稅務(wù)居民不僅限于澳大利亞公民和永久居民。一般情況下，在澳大利亞學(xué)習(xí)超過六個(gè)月的國(guó)際留學(xué)生都被視為稅務(wù)居民。同時(shí)，在澳大利亞年收入低于18,200澳元可以申請(qǐng)免稅，超出的部分按比例納稅。

　　繳稅最重要的工具之一就是——稅號(hào)（TFN）。它可以用來報(bào)稅、申請(qǐng)福利、保障工資、開立退休金賬戶等等...申請(qǐng)稅號(hào)是免費(fèi)的，它是在澳大利亞學(xué)習(xí)、工作和生活的重要工具。

　　養(yǎng)老金

　　Superannuation

　　在澳大利亞，養(yǎng)老金是一種存錢方式，是在為退休后的生活做準(zhǔn)備。養(yǎng)老金通常被稱為“Super”，至少每三個(gè)月要繳納一次。一般情況下，符合以下兩個(gè)條件的雇員，都可以按照法律要求雇主繳納Super：

　　18歲以上

　　18歲以下，每周工作時(shí)間超過30小時(shí)

　　養(yǎng)老金一般為工資的10.5%，在離開澳大利亞的時(shí)候可以將養(yǎng)老金取出。例如：留學(xué)生簽證到期后計(jì)劃回國(guó)，可以申請(qǐng)取出養(yǎng)老金。

　　法定假期

　　Leave Entitlements

　　根據(jù)NES的工作標(biāo)準(zhǔn)，假期安排如下：

　　年假（Annual leave）

　　每年有四星期帶薪假期

　　個(gè)人事假（Personal leave）

　　每年有10天帶薪個(gè)人事假

　　公共假日 (Public holiday)

　　逢法定假日可帶薪休息，除非有合理要求加班

　　兼職工作者有權(quán)享受的待遇包括年假和個(gè)人事假（按正常工作小時(shí)數(shù)的比例計(jì)算）。