維州3年內(nèi)將面臨近40萬用人缺口，這些行業(yè)求賢若渴！

　　根據(jù)《時(shí)代報(bào)》的報(bào)道，維州新成立的技能管理局的一份報(bào)告表明，維州多個(gè)關(guān)鍵行業(yè)面臨著缺人的風(fēng)險(xiǎn)。

　　報(bào)告警告稱，到2025年，這一缺口將達(dá)到37.5w人！其中包括6.5w醫(yī)療、老年和殘疾護(hù)理人員，8w服務(wù)人員，4.1w教學(xué)人員，3.4w建筑工人以及6.4w名金融服務(wù)和IT的專業(yè)人士等。缺的真可以說是非常的“全方位”了。

　　該報(bào)告稱，維州勞動(dòng)力市場(chǎng)目前正存在高度的不匹配度，沒有合適的人才是企業(yè)招聘的痛點(diǎn)，各經(jīng)濟(jì)部門都存在勞動(dòng)力和技能短缺的問題，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)感受最為強(qiáng)烈。

　　根據(jù)統(tǒng)計(jì)局上周的數(shù)據(jù)顯示，維州7月份的失業(yè)率已經(jīng)降到了3.1%，是1974年以來的最低值！

　　盡管如此，在維州也還是有多達(dá)12.01w個(gè)空缺職位，衛(wèi)生、教學(xué)、建筑、酒店和農(nóng)業(yè)方面都存在嚴(yán)重短缺。

　　維州工商會(huì)首席執(zhí)行官Paul Guerra表示：“現(xiàn)在工作機(jī)會(huì)比求職的人還要多，這意味著只要你愿意工作，就會(huì)找到工作！”

　　商業(yè)團(tuán)體再次呼吁增加移民來解決技能短缺的問題，至少將2/3的名額留給技術(shù)工人。州長(zhǎng)Daniel Andrews也支持提高移民數(shù)。

　　而同樣為缺人所困的餐飲酒店業(yè)，本周也給總理遞交了一份由2000多家酒店管理機(jī)構(gòu)簽名的請(qǐng)?jiān)笗�，呼吁�?duì)這個(gè)國(guó)家的系統(tǒng)運(yùn)作方式進(jìn)行“廣泛而迅速的改革”。

　　提出9項(xiàng)優(yōu)先事項(xiàng)包括：將餐廳經(jīng)理和廚師列入臨時(shí)技術(shù)簽證的職業(yè)名單，加快簽證處理速度，使50%的申請(qǐng)?jiān)趦蓚�(gè)月內(nèi)完成，取消或凍結(jié)申請(qǐng)費(fèi)。

　　澳餐飲集團(tuán)R&CA首席執(zhí)行官Belinda Clark表示：“每家餐廳和咖啡館的窗戶上都貼著提供全職或兼職工作的牌子。”

　　“我們行業(yè)需要行動(dòng)起來，我們歡迎所有能讓廚師進(jìn)入廚房、讓服務(wù)員提供美味佳肴、讓餐廳經(jīng)理盡其所能的改革。”

　　他表示打工度假者和留學(xué)生是小商家低技能工人的重要來源。由于國(guó)境入境人數(shù)僅為疫情前水平的一部分，增加這些類別的簽證數(shù)量應(yīng)該是首要任務(wù)。此外他還呼吁政府向所有技術(shù)職業(yè)開放雇主擔(dān)保的移民。

　　目前來看，各行各業(yè)缺人是真的缺，至于后續(xù)還會(huì)再推出多少的利好政策，在下個(gè)月的聯(lián)邦就業(yè)峰會(huì)之后，我們應(yīng)該就能有一個(gè)答案了。