今天，惠靈頓維多利亞大學發(fā)布新規(guī)，明令禁止教職工和學生之間有親密關系。
雖然一直以來，大學都不鼓勵教職工和學生之間有親密關系，但是，新的政策正式全面禁止了這一行為。據(jù)悉，這一規(guī)定將會從下周開始生效。
維大在其政策中表示，學校禁止教職工和學生單方面的、雙方的、以及相互同意的親密關系。
如果教職工目前和學生有親密關系，需要在下個月政策生效前上報學校，如果在新政策生效后被發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定為，那么學校將會按規(guī)章進行處理。
之所以會推出這樣的規(guī)定，維大教務長Wendy Larner教授表示：“MeToo運動引起了人們對組織中濫用權力相關行為的關注，而在維大于2020年推出了新的性騷擾處理政策和程序后，經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)關于不恰當?shù)膸熒P系問題�！�
這一政策的推出就是力求確保能夠有“適當?shù)谋Ｕ洗胧┖统绦颉�，來防止這些權力濫用和性騷擾的行為。
維大教務長Wendy Larner教授表示，維大很自豪能夠成為新西蘭首家推出這一政策的大學。
“在世界范圍內(nèi)有很多大學都有這樣的政策，因此我們在制定該政策時，也借鑒了其他大學的做法�！�
根據(jù)維多利亞大學目前的員工行為政策，學�！皹O度不鼓勵”教職工和學生建立親密的個人關系，特別是他們直接負責的學生。
“這種關系有可能會利用教職工和學生中隱含的內(nèi)在信任、權力和地位差異。如果出現(xiàn)了親密關系，教職工一方必須要遵循學校的規(guī)定�！�
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