愛(ài)爾蘭留學(xué)人力資源管理碩士院校推薦

　　無(wú)論處在什么時(shí)代，人才都是第一生產(chǎn)力，人力資源管理專業(yè)Human Resource Management無(wú)論是在國(guó)內(nèi)還是國(guó)外，都是一個(gè)學(xué)生選擇的熱門專業(yè)，而且有的院校還可以跨專業(yè)申請(qǐng)。那么去愛(ài)爾蘭留學(xué)讀人力資源管理專業(yè)有哪些院校選擇?接下來(lái)小編為大家介紹一下愛(ài)爾蘭留學(xué)人力資源管理專業(yè)及推薦院校

　　01、圣三一學(xué)院 TCD

　　圣三一學(xué)院(Trinity College Dublin，簡(jiǎn)稱TCD)成立于1592年，位于愛(ài)爾蘭首都都柏林，是愛(ài)爾蘭歷史最悠久、最負(fù)盛名的大學(xué)。TCD在2023年QS世界大學(xué)排名第98位，位居愛(ài)爾蘭第一。圣三一大學(xué)400多年來(lái)一直是世界著名的教育中心，在學(xué)術(shù)界她與英國(guó)的劍橋、牛津大學(xué)齊名，是一所擁有悠久學(xué)術(shù)歷史的且享有國(guó)際聲譽(yù)的世界名校。

　　圣三一學(xué)院的MSc Human Resource Management適合那些沒(méi)有商科背景的學(xué)生申請(qǐng)，該專業(yè)將研究與實(shí)踐完美結(jié)合，旨在培養(yǎng)學(xué)生對(duì)人力資源管理相關(guān)知識(shí)和理解，開(kāi)設(shè)有實(shí)踐課程，學(xué)生可以在行業(yè)機(jī)構(gòu)/企業(yè)里學(xué)習(xí)人力資源管理的內(nèi)容。該專業(yè)經(jīng)由CIPD特學(xué)人事與發(fā)展協(xié)會(huì)7級(jí)、人力資源認(rèn)證協(xié)會(huì)認(rèn)證/認(rèn)可，課程設(shè)置和人力資源管理協(xié)會(huì)全球HR課程指導(dǎo)和模板完全一致。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　人力資源管理，績(jī)效與獎(jiǎng)勵(lì)管理，管理雇傭關(guān)系，組織設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，商業(yè)領(lǐng)袖發(fā)展技能，學(xué)習(xí)與發(fā)展，管理組織的多樣性，人力資源管理研究，人力資源管理實(shí)踐(企業(yè))，復(fù)雜世界引領(lǐng)變革，策略與國(guó)際人力資源管理，道德、商業(yè)與社會(huì)，論文(或者選擇企業(yè)項(xiàng)目)等，考核方式：考試、課程作業(yè)等。

　　入學(xué)要求：排名比較高的大學(xué)均分82以上；雅思6.5，單項(xiàng)不低于6.0；商科專業(yè)比較熱門，建議盡早申請(qǐng)

　　02、都柏林大學(xué) UCD

　　都柏林大學(xué)(University College Dublin，簡(jiǎn)稱UCD)，始建于1854 年，位于首都都柏林，是世界著名研究型學(xué)府，愛(ài)爾蘭最頂尖的大學(xué)之一。作為愛(ài)爾蘭知名度最高的大學(xué)之一，UCD跟世界各地名校有著廣泛的合作。學(xué)校擁有近3 萬(wàn)名在校生，其中包括來(lái)自131 個(gè)國(guó)家和地區(qū)的7000 多名國(guó)際學(xué)生。擁有位列全球前1%的「三皇冠」精英商學(xué)院-SMURFIT商學(xué)院。2023QS 世界大學(xué)排名第181 名。

　　都柏林大學(xué)的MSc Human Resource Management經(jīng)由CIPD特學(xué)人事與發(fā)展協(xié)會(huì)認(rèn)證，旨在為希望從事人力資源管理和員工關(guān)系工作的學(xué)生，提供以研究為主導(dǎo)的專業(yè)教學(xué)，并為學(xué)生搭建理論和實(shí)踐的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。UCD都柏林大學(xué)人力資源管理和雇傭關(guān)系集團(tuán)引領(lǐng)了行業(yè)研究，現(xiàn)在是國(guó)際上知名的研究和學(xué)習(xí)中心。該專業(yè)的獨(dú)特之處在于學(xué)生有機(jī)會(huì)參與交換項(xiàng)目，可選擇康奈爾大學(xué)的ILR School和EMLS(開(kāi)設(shè)勞工研究碩士課程的歐洲頂尖大學(xué)們)，交換名額有限，每年9月中旬開(kāi)放申請(qǐng)。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　勞資關(guān)系與人力資源概念、人力資源管理、研究項(xiàng)目|人力資源管理與商業(yè)，其他學(xué)分學(xué)生可以自行選修，考核方式：考試、課程作業(yè)等。

　　入學(xué)要求：商科、社會(huì)科學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景，可考慮至少三年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；本科均分80以上;雅思7.0，單項(xiàng)不低于6.0；需遞交一份CV，說(shuō)明自己的領(lǐng)導(dǎo)力

　　03、愛(ài)爾蘭國(guó)立高威大學(xué)

　　愛(ài)爾蘭高威大學(xué)成立于1845年，即National University of Ireland,Galway，簡(jiǎn)稱 NUI Galway，是愛(ài)爾蘭歷史最悠久的大學(xué)之一，擁有獨(dú)一無(wú)二的教育環(huán)境和世界一流的研究環(huán)境，校園依傍著Corrib河，風(fēng)景優(yōu)美如畫。高威大學(xué)致力于提供卓越的教學(xué)手段，進(jìn)行高質(zhì)量的研究活動(dòng)及設(shè)置國(guó)際化的課程和教程。

　　高威大學(xué)的MSc Human Resource Management經(jīng)由CIPD特學(xué)人事與發(fā)展協(xié)會(huì)認(rèn)證，適合那些對(duì)人力資源管理、國(guó)家工會(huì)、管理咨詢方面工作的學(xué)生，該專業(yè)旨在讓學(xué)生研究工作本質(zhì)，并探索改變國(guó)家和國(guó)際市場(chǎng)方面雇傭關(guān)系和人力資源管理，側(cè)重于企業(yè)員工，并研究雇主與雇員之間如何將對(duì)方的利益最大化。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　領(lǐng)導(dǎo)管理與發(fā)展員工，雇傭關(guān)系與法律、全球商務(wù)和人力資源，商業(yè)道德與企業(yè)社會(huì)責(zé)任，學(xué)習(xí)與發(fā)展|獎(jiǎng)勵(lì)管理，國(guó)際人力資源管理與研究方法等，考核方式：小論文、presentation、項(xiàng)目、小組活動(dòng)、考試等。

　　入學(xué)要求：商務(wù)、管理或相關(guān)專業(yè)背景；2:1學(xué)位；雅思6.5；可能會(huì)有面試

　　04、科克大學(xué) UCC

　　科克大學(xué)(University College Cork，簡(jiǎn)稱UCC) ，愛(ài)爾蘭最頂尖的大學(xué)之一，世界百?gòu)?qiáng)名校。位于愛(ài)爾蘭的第二大城市科克市。是愛(ài)爾蘭最古老的大學(xué)之一。隸屬于愛(ài)爾蘭常青藤盟校之稱的“愛(ài)爾蘭國(guó)立大學(xué)聯(lián)盟，是世界著名研究型學(xué)府�？瓶舜髮W(xué)位于科克的近200家頂尖跨國(guó)公司，如蘋果，IBM，戴爾，PFIZER，畢馬威等等，都與科克大學(xué)建立了緊密的合作伙伴關(guān)系，為在校及畢業(yè)生們提供了大量?jī)?yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)及就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　科克大學(xué)的人力資源管理理學(xué)碩士專業(yè)受到CIPD(Chartered Institute of Personnel and Development 愛(ài)爾蘭人事與發(fā)展特許協(xié)會(huì))的認(rèn)可，旨在培養(yǎng)學(xué)生掌握當(dāng)代人力資源行業(yè)的現(xiàn)狀，并幫助學(xué)生順利進(jìn)入該職業(yè)。該課程由研究帶頭人和高級(jí)人力資源從業(yè)者共同授課，理論和實(shí)踐相結(jié)合，讓畢業(yè)生能夠成功應(yīng)對(duì)當(dāng)代各種組織中人事管理所面臨的挑戰(zhàn)。全日制學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)為一年，非全日制學(xué)生的學(xué)習(xí)周期為兩年。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　戰(zhàn)略性管理人力資源、應(yīng)用研究方法、分析業(yè)務(wù)案例、全球背景下的人力資源管理、發(fā)展業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)技能、創(chuàng)建健康的工作場(chǎng)所、管理雇傭關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)與管理發(fā)展、人才管理與發(fā)展、工作心理學(xué)

　　05、都柏林城市大學(xué) DCU

　　都柏林城市大學(xué)(Dublin City University)是愛(ài)爾蘭著名綜合性、研究型大學(xué)，愛(ài)爾蘭七大之一，創(chuàng)建于1980年，DCU成為唯一一所愛(ài)爾蘭大學(xué)進(jìn)入全世界前50位(第46位)的年輕大學(xué)，QS World University Ranking Top 50 under 50。作為唯一一所被列在國(guó)際知名的大學(xué)排名榜單的愛(ài)爾蘭大學(xué)，是都伯林城市大學(xué)一項(xiàng)重大成就，同時(shí)這也證明了都柏林城市大學(xué)在教育事業(yè)的卓越表現(xiàn)。

　　都柏林城市大學(xué)的MSc Human Resource Management是愛(ài)爾蘭唯一一個(gè)經(jīng)由Society of HRM人力資源管理協(xié)會(huì)認(rèn)證的HRM專業(yè)，比較注重領(lǐng)導(dǎo)力和職業(yè)發(fā)展，如何將人力資源管理理論應(yīng)用到實(shí)踐中去，并且讓學(xué)生深入了解人力資源管理最新發(fā)展，包括跨文化管理、員工管理以及人力資源功能策略的重要性。該專業(yè)畢業(yè)生有資格成為特許人事與發(fā)展協(xié)會(huì)準(zhǔn)會(huì)員。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　勞動(dòng)法、組織分析、管理研究報(bào)告/論文、員工管理與發(fā)展、研究人力資源管理、管理組織學(xué)習(xí)與知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)力與職業(yè)發(fā)展、挑選與評(píng)估、員工績(jī)效與獎(jiǎng)勵(lì)管理、國(guó)際人力資源管理、國(guó)際雇傭關(guān)系、策略性人力資源管理等，考核方式：小論文、考試、presentation、小組項(xiàng)目、報(bào)告、出勤率、作品集等。

　　入學(xué)要求：商科專業(yè)背景，可考慮非商科成績(jī)較好，或是有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生；2:1學(xué)位，2:2學(xué)位學(xué)生人力資源管理和組織行為學(xué)成績(jī)較高者也可以考慮，可能會(huì)有面試；雅思6.5，單項(xiàng)不低于6.0；需要遞交一份CV

　　入學(xué)要求：2:2學(xué)位；雅思6.5(小分不低于5.5)；不限專業(yè)背景可跨專業(yè)申請(qǐng)

　　06、利莫瑞克大學(xué) UL

　　利莫瑞克大學(xué)(University of Limerick ，簡(jiǎn)稱UL)是愛(ài)爾蘭七所國(guó)立大學(xué)之一，位于愛(ài)爾蘭的西海岸-利莫瑞克的香農(nóng)河畔，擁有全愛(ài)爾蘭最美麗的校園。UL是一所具有活力和創(chuàng)新的綜合性大學(xué)，世界TOP400大學(xué)之一，設(shè)有本、碩多種獎(jiǎng)學(xué)金。UL是個(gè)充滿活力且具備企業(yè)家精神的大學(xué)，在創(chuàng)新、教學(xué)質(zhì)量、研究和獎(jiǎng)學(xué)金等方面有著驕人的成績(jī)，并配有先進(jìn)的教育教學(xué)設(shè)施和資源。并且UL為在校生提供到各大公司的帶薪實(shí)習(xí)。

　　利莫瑞克大學(xué)的MSc Human Resource Management開(kāi)設(shè)在凱米商學(xué)院，該專業(yè)經(jīng)由CIPD特學(xué)人事與發(fā)展協(xié)會(huì)最高級(jí)別認(rèn)證，旨在培養(yǎng)專業(yè)人才來(lái)幫助各個(gè)企業(yè)來(lái)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，課程內(nèi)容還包括決策制定、變革管理、談判與沖突管理、國(guó)際人力資源管理、人力資源開(kāi)發(fā)、雇傭法以及勞資關(guān)系，學(xué)校將提供一次為期5天的國(guó)外交流學(xué)習(xí)項(xiàng)目。

　　開(kāi)設(shè)的必修課：

　　人力資源管理轉(zhuǎn)型、研究方法、比較工業(yè)關(guān)系、決策與組織變革心理學(xué)、職業(yè)發(fā)展1&2、愛(ài)爾蘭語(yǔ)歐洲勞動(dòng)法、談判理論與實(shí)踐|研討會(huì)、人力資源發(fā)展、國(guó)際人力資源管理、國(guó)際研討會(huì)、研究技能發(fā)展等，考核方式：課程作業(yè)等。

　　入學(xué)要求：相關(guān)專業(yè)背景，本科曾學(xué)過(guò)管理、組織行為、就業(yè)關(guān)系、社會(huì)心理學(xué)等專業(yè)的學(xué)生，或者有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)也可考慮；2:2學(xué)位；雅思6.5，單項(xiàng)不低于6.0